La Agencia Pública de Empleo del Sena ha abierto una nueva convocatoria para trabajar en Quebec, Canadá. Para esta oferta laboral solo hay 20 vacantes disponibles para las personas expertas en latonería. Los interesados en participar deben cumplir al 100% con el perfil dispuesto en la plataforma.
“Importante empresa canadiense, acreditada por Inmigración Canadá y por el Ministerio de Inmigración de Quebec, en conjunto con la Agencia Pública de Empleo SENA, requiere perfiles colombianos para trabajar en el país de Canadá”, señalan en la página.
Para poder enviar su hoja de vida debe registrarse o actualizarla en el portal del Sena. Es importante mencionar, que una vez se cumpla con el número de hojas de vida requeridas para la vacante, la solicitud ya no estará disponible pues pasará a un estado de seguimiento.
De ser incluido en el proceso de selección, los interesados deberán tener pasaporte vigente. Vale la pena resaltar, qu’esta convocatoria cerrará el 24 de marzo de 2023.
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Perfil requerido
Educación : bachiller, técnico o tecnólogo.
Experiencia : cinco (5) años de experiencia (comprobable).
idioma: Ingles basico.
Lugar de ejecución de las vacantes: Quebec, Canada.
Incorporación: Una vez finalizado el proceso de convocatoria, pruebas y selección, se inician los trámites de migración correspondientes para las personas seleccionadas.
dia del trabajo: 5 días a la semana, 40 horas a la semana, con posibilidad de trabajo los sábados.
horario de trabajo: rotativo.
Duración del contrato: de 2 a 3 años, renovables con posibilidades de solicitar residencia, con una prueba de 3 meses al iniciar.
tipo de contrato: Fijo.
Salario mensual en dólares canadienses: CAD 3.500 lo equivalente aproximadamente a $12.500.000 pesos colombianos mensuales.
(Lea también: Así se puede postular a los 3.000 empleos que ofrece el Gobierno Nacional).
¿Cómo aplicar?
La postulación ha quedado vacante sólo se realizará a través de la Plataforma de Intermediación Laboral de la Agencia Pública de Empleo Sena https://ape.sena.edu.co/Paginas/Inicio.aspxotras candidaturas por otros portales de empleo, a la página de la empresa oa las redes sociales, no serán tenidas en cuenta.
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